1. Política de Privacidad
ODK (Consultora ODK) (en adelante, “la Consultora”) se compromete a proteger la privacidad y los datos personales de los participantes del “Diplomado Virtual en Inclusión y Diversidad Laboral” (en adelante, “el Diplomado”). Esta política describe cómo recopilamos, utilizamos y protegemos la información proporcionada.
Información Recopilada
Recopilamos datos personales a través de formularios de registro, contacto y asistencia, incluyendo, pero no limitándose a:
- Datos de Identificación: Nombre completo, correo electrónico corporativo o personal, cargo, nombre de la empresa/institución y número de contacto.
- Datos de Asistencia y Rendimiento: Información sobre la participación en las sesiones (a través de los formularios), rendimiento en las evaluaciones y el progreso a lo largo de los cuatro módulos.
- Datos de Uso Técnico: Dirección IP, tipo de navegador, sistema operativo y datos de navegación mediante cookies y herramientas de análisis (ej. Google Analytics) para mejorar la plataforma.
Finalidad del Tratamiento de Datos
Los datos recopilados se utilizan exclusivamente para:
- Gestión Académica: Entregar, administrar y evaluar el progreso en el Diplomado.
- Comunicación: Enviar avisos académicos, de soporte técnico, facturación y novedades relacionadas exclusivamente con el Diplomado o futuras ediciones de ODK.
- Certificación: Expedir los certificados o constancias de cumplimiento a los participantes que aprueben el Diplomado.
Protección de la Información
Sus datos se almacenan de forma segura y se conservarán mientras dure la relación contractual y el tiempo estipulado por la legislación aplicable. ODK se compromete a no vender, ceder ni compartir sus datos personales con terceros no relacionados con la gestión del Diplomado sin su consentimiento expreso, salvo por requerimiento legal.
Derechos del Participante
Usted tiene derecho a rectificar, cancelar (eliminar) u oponerse al tratamiento de sus datos (Derechos ARCO o equivalentes). Para ejercer estos derechos, debe enviar una solicitud formal y comprobable.
📝 2. Términos y Condiciones de Uso del Diplomado (T&C)
1. Aceptación y Alcance
Al inscribirse, pagar y acceder al Diplomado Virtual en Inclusión y Diversidad Laboral, usted acepta los presentes Términos y Condiciones, los cuales regulan el uso de la plataforma, el acceso a los materiales y la relación académica con ODK.
2. Contenido y Metodología del Diplomado
- Estructura: El Diplomado se compone módulos con el número de sesiones estipulado en el programa.
- Acceso: El acceso a los contenidos es exclusivo para el participante inscrito y está limitado al periodo de tiempo notificado por ODK.
- Criterios de Aprobación: La obtención del certificado final está sujeta al cumplimiento de la asistencia por modulo mínima (80% o su equivalente de una sola falta por módulo) y la aprobación de las evaluaciones o trabajos finales que ODK determine.
3. Restricción de Uso y Propiedad Intelectual
El contenido del Diplomado (videos, presentaciones, documentos de trabajo, plantillas, etc.) está cubierto por Derechos de Autor.
- Uso Personal: El material es para uso exclusivo y personal del participante.
- Prohibición de Distribución: Queda estrictamente prohibida la reproducción, descarga no autorizada, distribución, venta, alquiler o compartición del acceso o de los contenidos privados del Diplomado a terceros o a plataformas públicas.
4. Responsabilidad del Participante
El participante es responsable de mantener la confidencialidad de sus credenciales de acceso. Cualquier uso indebido del acceso será causa de baja inmediata sin derecho a reembolso (si es el caso).
5. Cancelaciones
- Fuerza Mayor: ODK se reserva el derecho de modificar el calendario o la metodología del Diplomado por causas de fuerza mayor o mejoras del servicio, notificando a los participantes.
©️ 3. Derechos de Autor y Propiedad Intelectual
Propiedad Intelectual del “Diplomado Virtual en Inclusión y Diversidad Laboral”
Todo el contenido, metodología y know-how (saber hacer) desarrollado para el Diplomado Virtual en Inclusión y Diversidad Laboral (incluyendo, pero no limitándose a, la estructura de los módulos, los videos, los textos, las presentaciones, los logotipos de ODK, los gráficos y el código fuente del sitio web) es Propiedad Intelectual exclusiva de la consultora ODK.
Estos materiales se encuentran protegidos por las leyes internacionales y nacionales de Derechos de Autor.
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